Senior Fullstack Developer

O projekcie:

Dołącz do naszego zespołu jako Senior Fullstack Developeri odegraj kluczową rolę w tworzeniu innowacyjnych rozwiązań wykorzystujących sztuczną inteligencję. Szukamy pasjonatów nowych technologii którzy chcą mieć realny wpływ na rozwój produktów i pracować w dynamicznym inspirującym środowisku. Jeśli chcesz realizować ciekawe projekty transformujące sposób pracy naszych klientów to stanowisko jest dla Ciebie!

Twój zakres obowiązków:

• Projektowanie implementacja i rozwój aplikacji wykorzystujących komponenty sztucznej inteligencji
• Współpraca z ekspertami z różnych dziedzin np: Data Engineer AI Engineer QA Engineer Devops
• Rozwój rozwiązań w środowisku skonteneryzowanym (Kubernetes AKS)
• Projektowanie nowych funkcjonalności zgodnie z wymaganiami klienta
  przy ścisłej współpracy z zespołami inżynierów danych i uczenia maszynowego
• Dbałość o wysoką jakość i re-używalność kodu oraz pokrycie kodu testami jednostkowymi
• Tworzenie dokumentacji technicznej

Nasze wymagania:

Umiejętności:

• Minimum 5 lat doświadczenia w budowaniu aplikacji webowych
• Praktyczna znajomość znajomość frameworku JavaScript (Angular znajomość React będzie dodatkowym atutem) HTML CSS oraz Java Spring
• Holistyczne podejście do tworzenia aplikacji (budowa i utrzymanie interfejsów pomiędzy backendem frontendem a warstwą danową i analityczną)
• Doświadczenie w budowaniu skalowalnych aplikacji korzystających z microserwisów serwisów webowych oraz baz danych z uwzględnieniem aspektów security
• Praktyczna znajomość Docker i Kubernetes
• Praktyczna znajomość koncepcji baz danych i języków zapytań (SQL i NoSQL)
• Doświadczenie związane z ciągłym dostarczaniem aplikacji (CI/CD)
• Doświadczenie w pracy z systemami kontroli wersji (git)
• Doświadczenie w pracy w ramach metodyk zwinnych
• Zdolność jasnego i rzeczowego komunikowania się
• Znajomość języka angielskiego

Dodatkowe atuty:

• Doświadczenie w budowaniu rozwiązań opartych o usługi chmurowe (Azure)
• Znajomość Azure DevOps
• Doświadczenie w budowaniu aplikacji wykorzystujących elementy sztucznej inteligencji
• Praktyczne doświadczenie w używaniu narzędzi AI

To oferujemy:

• Wsparcie w podnoszeniu kwalifikacji
• EY Badges globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu MBA renomowanej uczelni Hult University
• Career Counselor - profesjonalny indywidualny doradca w zakresie budowania i rozwoju kariery
• Innovate EY unikalne programy w ramach których możesz stworzyć własny start-up korzystając z naszego know-how i finansowania
• Platforma psychoedukacyjna pakiet bezpłatnych konsultacji ze specjalistami z szerokiego zakresu zdrowia psychicznego i rozwoju osobistego oraz dostęp do aktywności edukacyjnych
• Wygodny hybrydowy model pracy uwzględniający Twoje potrzeby w zakresie czasu i miejsca jej wykonywania
• Program benefitów oferujący . prywatną opiekę zdrowotną z dodatkowymi badaniami profilaktycznymi ubezpieczenie na życie bilety sporty zespołowe platformę do nauki języków obcych karty sportowe i wiele innych (dostępnych online i offline)

Etapy rekrutacji:

1. Aplikuj. Jeśli robisz to po raz pierwszy załóż profil i dodaj CV.
2. Porozmawiajmy. Czekają rekruterzy i rekruterki oraz osoby z Twojego przyszłego zespołu.

O EY Polska

Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie consultingowe prawne strategiczne podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania przed którymi stoi dziś świat.

Zatrudniamy ponad 390 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 7000 pracujemy w: Warszawie Gdańsku Katowicach Krakowie Łodzi Poznaniu Rzeszowie i Wrocławiu.

Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi ścieżkę rozwoju i szkolenia dzięki którym będziesz się szybko rozwijać zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach.

Dbamy o środowisko nie tylko biznesowe. W ramach realizacji założonego planu zmniejszyliśmy swoją globalną emisję gazów cieplarnianych w roku fiskalnym 2023 o 43% w stosunku do roku bazowego 2019.

EY jest pracodawcą równych szans doceniamy oraz promujemy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszej społeczności. Prowadzimy program Poziom Wyżej bez Barier który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami w realizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym.

EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji niezależnie od płci wieku rasy wyznania orientacji seksualnej pochodzenia niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy zgodnie z obowiązującym prawem.