Planhandläggare till enheten tillsyn och prövning, Söderhamns kommun.

Som planhandläggare hos oss har du en betydelsefull roll och utgör en viktig del i samhällsbyggnadsprocessen. Du är med och skapar förutsättningar för vår framtida fysiska utveckling.

Din huvudsakliga arbetsuppgift kommer vara att handlägga detaljplaner. Det innebär att du blir involverad i alla delar av planprocessen från ett tidigt skede när idéer förs fram eller behov uppstår och det krävs detaljplanering för att förverkliga det till att överse genomförandet av vad den nya detaljplanen möjliggör.

Förutom att ta fram detaljplaner är du förberedande och föredragande för ärenden i samhällsservicenämnden. Du sköter den dagliga verksamheten deltar aktivt i arbetet med att förbättra och utveckla processer rutiner och arbetssätt i verksamheten. Vidare kan du även komma att delta i olika projekt. Det avser allt från strategisk planering på översiktlig nivå till arbete med mer konkreta sakfrågor eller andra projekt där din kompetens efterfrågas.

En viktig del av rollen är också att vara rådgivande. Det innebär till exempel att verka som ett stöd till såväl privatpersoner exploatörer andra delar av kommunens organisation myndigheter med fler.

Vi använder ärendehanteringssystemet EDP Vision och kartsystemet Geosecma i vårt dagliga arbete.

Hos oss i kustkommunen Söderhamn finns hav skärgård landsbygd berg skog vandringsleder hälsingegårdar världsarv ett rikt föreningsliv och många fritidsaktiviteter. Söderhamn ligger nära Gävle Bollnäs och Hudiksvall och det tar ungefär 25 timme att ta sig till Stockholm och 1 timme till Järvsö. Kommunen erbjuder förmåner som till exempel flextid möjlighet till visst distansarbete samt friskvård.

Enheten tillsyn och prövning är organiserad inom verksamheten operativ samhällsbyggnad hos sektor samhällsservice. Vi är just nu sexton medarbetare som arbetar inom myndigheten med ansvar för plan- och bygglagen miljöbalken med mera. Nu vill vi fylla en vakans och söker därför en till planhandläggare.

Vi söker dig som har examen från en universitets- eller högskoleutbildning annan likvärdig utbildning med inriktning mot detaljplanering eller motsvarande utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer tillgodoser verksamhetens behov. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av arbete med detaljplanering eller samhällsplanering antingen från offentlig sektor eller som konsult men det är inte något krav.

Erfarenhet är meriterande men inte avgörande. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper och erfarenheter.

Personliga egenskaper som vi värdesätter är till exempel att du har gott omdöme och tar ansvar för dina arbetsuppgifter genom att självständigt planera organisera och prioritera för att nå våra gemensamma mål. Att du visar intresse för verksamhetens utveckling och kvalitetssäkring av verksamheten.

Vidare ser vi att du har en god kommunikationsförmåga och är samarbetsorienterad. Som person vill vi att du är uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande och har en god förmåga att anpassa dig efter situationen.

Särskild sakkunskap inom områden som är relevanta för att utföra arbetsuppgifterna är meriterande till exempel områden som geoteknik dagvattenhantering buller eller trafikplanering.

Det är viktigt att du är informativ i tal och skrift samt att du har goda kunskaper i svenska.

Det är ett krav att du har B-körkort.

Provanställning kan vara aktuell.

Inför anställning kan arbetsgivaren komma att kräva utdrag ur belastningsregister.

Att du mår bra är viktigt för oss! Söderhamns kommun arbetar aktivt med hälsa friskvård och arbetsmiljö. Hos oss finns hälsoinspiratörer och du har friskvårdsbidrag. För oss är det också viktigt att det finns en balans mellan arbete och fritid och vi är måna om att våra medarbetare får chans till den återhämtning de behöver. Läs mer om några av våra förmåner: Förmåner och fördelar - Söderhamns kommun ()

I skärgårdskommunen Söderhamn - där Hälsingland möter havet tänker vi nytt och stort. Vi har viljan att växa till 28 000 invånare och utgår varje dag från Söderhamnarna och deras behov när vi formar och utvecklar vår verksamhet. Tillsammans gör vi skillnad för individer och samhälle.

Vi använder oss av kompetensbaserad rekrytering för att skapa en inkluderande och rättvis process. Det innebär att vi bedömer kandidater utifrån deras kompetenser erfarenheter och förmågor på ett jämställt samt jämlikt sätt. Vårt mål är en objektiv rekrytering där alla har samma möjligheter att visa vad de kan bidra med.

I den här rekryteringen har vi redan gjort våra val av annonskanaler och samarbetspartners. Vi undanber oss vänligt men bestämt all form av hjälp med rekryteringen från utomstående aktörer.