Avdelningschef för Idrott och förening i Jönköpings kommun

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka leva verka och bo i.

Vill du leda och utveckla en verksamhet som bidrar till ett aktivt och attraktivt Jönköping Vi söker en trygg och utvecklingsorienterad avdelningschef som vill vara med och forma framtidens idrotts- och föreningsliv.

Kultur- och fritidsförvaltningen arbetar för att skapa ett attraktivt och levande Jönköping där människor kan mötas utvecklas och leva ett aktivt liv. Avdelningen Idrott och förening spelar en nyckelroll i detta arbete genom att skapa goda förutsättningar för idrott rörelse gemenskap och ett starkt föreningsliv. Hos oss får du möjlighet att leda en verksamhet som påverkar många människors vardag och samtidigt bidra till kommunens långsiktiga utveckling.

Idrott och förening är en av tre verksamhetsavdelningar inom kultur- och fritidsförvaltningen och består av drygt 90 medarbetare varav fyra enhetschefer och två utvecklingsingenjörer är direkt underställda avdelningschefen. Avdelningen ansvarar för kommunens bad- och idrottsanläggningar stöd till föreningslivet samt utveckling av framtida anläggningar.

Som avdelningschef har du det övergripande ansvaret för verksamhet ekonomi personal och arbetsmiljö. Du leder genom chefer driver utvecklings- och förändringsarbete samt ingår i förvaltningens ledningsgrupp. Rollen innebär nära samverkan med politiken andra förvaltningar föreningslivet och externa parter.

De kommande åren präglas av flera stora utvecklingsprojekt och investeringar bland annat nya Rosenlundsbadet utveckling av idrottsanläggningar samt omfattande renoveringar och nybyggnationer. Samtidigt behöver verksamheten möta ökade krav och förväntningar genom innovation digitalisering och nya arbetssätt. Du får en viktig roll i att leda verksamheten framåt både i pågående satsningar och samtidigt bidra till att forma dess långsiktiga utveckling.

Vi söker dig som har:

• Högskoleutbildning eller annan relevant eftergymnasial utbildning i kombination med motsvarande erfarenhet.
• Erfarenhet av chefs- och ledaruppdrag med budget- verksamhets- och personalansvar.
• Erfarenhet av att leda utvecklings- och förändringsarbete.
• Erfarenhet av arbete i politiskt styrd organisation.
• Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.

För att lyckas i rollen är du en trygg och tydlig ledare med god strategisk förmåga. Du skapar engagemang och delaktighet bygger starka relationer och har förmåga att fatta välgrundade beslut även i komplexa situationer. Det är meriterande om du har erfarenhet av idrotts- och föreningsfrågor anläggnings- och fastighetsfrågor samt av att leda andra chefer.

Här kan du läsa mer om att jobba hos oss i Jönköpings kommun klicka här.
Välkommen till en arbetsplats där du får tillgång till friskvård i form av friskvårdsbidrag klicka här för att läsa mer.

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Tjänstgöring innebär dagtid kvällstid och helger utifrån verksamhetens behov.

Den här befattningen är arbetsvärderad och återfinns i basgrupp L. För mer information om befattningens löneintervall klicka här.

Blir du aktuell för en anställning ska du vara beredd att visa upp ett registerutdrag. Du begär utdrag på Polisens hemsida. Välj registerutdrag för arbete i en ledande befattning inom kommuner.

För att komma till Polisens hemsida klicka här.

Mazar Alijevski Kultur- och fritidsdirektör 036-105488

Fackliga representanter:
Christer Thor Kommunal
Kari Ruokola Vision

Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten som avdelningschef för Idrott och förening!

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.