Responsable de Marketing y Comunicación
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En Auren Personas trabajamos desde la división de Selección & Executive Search y nos dedicamos a proporcionar servicios especializados de consultoría de Recursos Humanos.
Estamos colaborando con CEAJE (Confederación Española de Asociaciones de Jóvenes Empresarios) una organización clave en el impulso del emprendimiento y la empresa joven en España en la búsqueda de la persona que liderará su área de Marketing y Comunicación. Un reto estratégico para quienes disfrutan construyendo marca generando impacto y dando visibilidad a iniciativas que transforman el tejido empresarial.
Si te apasiona construir relatos con impacto impulsar la visibilidad de una organización y conectar con medios instituciones y el ecosistema empresarial esta oportunidad puede ser para ti.
Como Responsable de Marketing y Comunicación liderarás la estrategia global de comunicación de CEAJE asegurando una difusión eficaz de su actividad y reforzando su posicionamiento en los ámbitos empresarial político y social. Además actuarás como figura de referencia en la comunicación institucional de la organización colaborando estrechamente con Presidencia y contribuyendo a fortalecer su reputación e influencia.
Entre tus principales responsabilidades estarán:
Definir y liderar la estrategia global de comunicación estableciendo objetivos mensajes clave y líneas de actuación alineadas con la visión y los valores de la organización.
Coordinar y supervisar la relación con medios de comunicación nacionales e internacionales impulsando la presencia de CEAJE en espacios estratégicos.
Revisar y validar comunicados entrevistas artículos notas de prensa y contenidos institucionales garantizando la coherencia del discurso corporativo.
Diseñar y dirigir la estrategia de comunicación digital en las webs corporativas redes sociales y otros canales de visibilidad.
Supervisar la creación actualización y difusión de contenidos digitales branded content y materiales de comunicación dirigidos a los diferentes grupos de interés.
Liderar la estrategia editorial y de contenidos institucionales velando por una narrativa alineada con los objetivos estratégicos de la organización.
Definir y coordinar junto con el equipo interno y colaboradores externos la estrategia de redes sociales y reputación digital.
Analizar métricas y resultados para optimizar el alcance la visibilidad y el impacto de las acciones de comunicación.
Colaborar activamente con otras áreas en proyectos de comunicación corporativa desarrollo institucional y captación de colaboradores.
Gestionar y mantener actualizada la información en CRM realizando seguimiento de KPIs elaborando informes y proponiendo iniciativas de mejora.
Planificar y coordinar eventos corporativos e institucionales gestionando proveedores y garantizando la correcta ejecución de cada iniciativa.
Asesorar a Presidencia en materia de comunicación institucional elaborando mensajes clave discursos y estrategias de posicionamiento anticipando posibles riesgos reputacionales.
Buscamos una persona con visión estratégica creatividad capacidad de influencia y excelentes habilidades de comunicación.
Para asumir este reto esperamos que cuentes con:
Titulación universitaria en Periodismo Marketing Publicidad o áreas afines.
Experiencia demostrable de al menos 3 años en departamentos de comunicación corporativa comunicación interna y externa o relaciones públicas.
Conocimientos avanzados en gestión de redes sociales y comunicación digital.
Experiencia en la elaboración de contenidos corporativos y relaciones con medios de comunicación.
Manejo avanzado de herramientas ofimáticas (Excel Word y PowerPoint).
Conocimientos y aplicación de herramientas de Inteligencia Artificial en entornos de marketing y comunicación.
Experiencia en el uso de CRM y herramientas de gestión.
Conocimiento de plataformas colaborativas como Drive.
Conocimientos avanzados en diseño gráfico edición de imagen y vídeo.
Experiencia en la creación de presentaciones corporativas infografías y materiales visuales.
Se valorará positivamente el conocimiento de inglés.
Capacidad de organización planificación y coordinación de múltiples proyectos de forma simultánea.
Agradecemos tu aplicación e interés. Esperamos conocer tu talento!
En Auren Selección & Executive Search ofrecemos un abanico global de soluciones de identificación captación selección y evaluación de talento.
Brindamos servicios locales e internacionales para cualquier volumen. Contamos con equipos altamente especializados más de 20 años de experiencia y probados casos de éxito.
