DIRECTORA OFICINA TÉCNICA
Job Summary
Te gustaría liderar un departamento técnico clave en una empresa industrial en pleno crecimiento con autonomía real y proyectos de alto impacto
Si tienes experiencia en ingeniería mecánica y te motiva coordinar equipos técnicos multidisciplinares este puede ser tu próximo paso profesional.
Empresa industrial especializada en el diseño y fabricación de componentes con sede en Zaragoza es una organización en crecimiento con fuerte apuesta por ID.
Director/a de Oficina Técnica
Qué te aportará la posición
Estabilidad y proyecto sólido: Te incorporarás a una empresa consolidada con un proyecto estable y de largo recorrido.
Autonomía real de gestión: Tendrás capacidad para dirigir el departamento organizar el trabajo y definir mejoras en procesos técnicos con margen para tomar decisiones.
Desarrollo y crecimiento profesional: Es una posición con recorrido donde podrás asumir progresivamente mayor responsabilidad en la gestión del equipo y en la toma de decisiones estratégicas.
Impacto directo en el negocio: Tu trabajo tendrá impacto directo en la eficiencia del área técnica la calidad de los proyectos y la coordinación con otros departamentos.
Entorno técnico y retador: Participarás en proyectos innovadores con diversidad técnica trabajando con herramientas y procesos avanzados.
Flexibilidad horaria: Disfrutarás de un horario flexible orientado a la conciliación y la responsabilidad por objetivos que te permitirá organizar tu jornada con autonomía dentro de las necesidades del equipo.
Qué harás en tu día a día
Tu misión principal será liderar y coordinar la Oficina Técnica asegurando la correcta planificación ejecución y optimización de los procesos de diseño y desarrollo técnico. Para ello contarás con un equipo de ingenieros multidisciplinares con diferentes niveles de experiencia al que deberás guiar coordinar y desarrollar.
Tu día a día:
Coordinación global del departamento técnico organizando cargas de trabajo prioridades y planificación de proyectos.
Supervisión de proyectos asegurando la calidad técnica el cumplimiento de plazos y la correcta alineación con el resto de áreas de la compañía.
Participación en la planificación seguimiento y control del presupuesto y cronograma de las actividades mecánicas asegurando la correcta ejecución de los proyectos dentro de los objetivos definidos.
Interlocución técnica con clientes participando en la definición de necesidades resolución de consultas y seguimiento de proyectos para garantizar una respuesta adecuada a sus requerimientos.
Asegurar el cumplimiento de la normativa vigente estándares de calidad y políticas de seguridad aplicables al desarrollo de los proyectos y actividades del departamento.
Coordinación con proveedores o soporte técnico externo cuando sea necesario.
Qué te hará triunfar en esta posición
Para encajar en esta posición buscamos una persona con formación en Ingeniería Mecánica valorándose especialmente que cuente con conocimientos sólidos en diseño mecánico así como nociones en electricidad y programación.
Será imprescindible contar con experiencia previa en la coordinación de equipos técnicos en entornos industriales así como haber trabajado en la gestión de proyectos con alta exigencia en plazos calidad y orden.
A nivel de idiomas es necesario contar con un nivel de inglés fluido que permita la comunicación en un entorno internacional tanto a nivel técnico como con proveedores o interlocutores externos.
Buscamos una persona con visión global del departamento capacidad de liderazgo criterio técnico y habilidades para generar cohesión entre equipos. Alguien con carácter organizado resolutivo con capacidad para priorizar y gestionar presión pero también con habilidades para generar buen clima de trabajo y coordinación entre áreas.
Si te motiva liderar una Oficina Técnica impulsar mejoras y formar parte de un proyecto industrial sólido con autonomía y proyección esta puede ser una gran oportunidad para ti.
Inscríbete y en una siguiente fase te explicaremos todos los detalles del proyecto y del equipo.
About Company
AYANET Recursos Humanos comenzó su andadura en el año 1998 como una empresa de selección de personal dónde ayudamos a las empresas y a las personas a ser más competitivos y productivos. Tenemosdistintas áreas una es reclutamiento y selección otra es formación y desarrollo y la parte d ... View more