HR Administration Specialist Vicenza(VI)
Job Summary
Chi siamo
Per supportare la crescita e lo sviluppo continuo dellarea Amministrazione del Personale ricerchiamo un/a HR Administration Specialist con una minima esperienza che si occuperà della gestione amministrativa del rapporto di lavoro dalla fase di assunzione fino alla cessazione interfacciandosi con i diversi interlocutori interni e con gli enti competenti. La risorsa selezionata sarà responsabile delle seguenti attività:
- Gestione delle assunzioni proroghe trasformazioni e cessazioni dei rapporti di lavoro;
- Predisposizione della documentazione contrattuale e gestione degli adempimenti connessi;
- Gestione delle assenze in particolare malattie e altri eventi del rapporto di lavoro;
- Predisposizione e invio delle comunicazioni obbligatorie agli enti;
- Aggiornamento e gestione della documentazione e delle anagrafiche del personale;
- Monitoraggio delle scadenze contrattuali e amministrative;
- Supporto ai dipendenti per le tematiche di amministrazione del personale.
- Laurea triennale in materie umanistiche giuridiche o economiche (preferibilmente con specializzazione in consulenza del lavoro o ambiti affini)
- Esperienza di almeno 1/2 anni nel ruolo maturata presso aziende strutturate e/o agenzie per il lavoro;
- Conoscenza del software Zucchetti Infinity;
- Ottima conoscenza del pacchetto Office in particolare Excel (livello avanzato);
- Capacità di lavorare in autonomia e gestire le scadenze con precisione;
- Ottime capacità relazionali e attitudine al lavoro in team;
- Attenzione ai dettagli capacità analitiche e accuratezza.
Si offre:
- Tipologia contrattuale e inquadramento: assunzione a tempo determinato o indeterminato inquadramento commisurato allesperienza regolato dal CCNL Vigilanza Privata (14 mensilità);
- Orario: full-time con flessibilità in ingresso;
- Benefit: Buoni pasto del valore di 5.29 per ogni giorno lavorato Pacchetto Welfare aziendale Smart-Working regolamentato secondo le policy aziendali;
RAL indicativa: 20.000 24.000
Sede di lavoro: Vicenza (zona est) B.T.V. S.p.A. è certificata UNI/PdR 125:2022 Sistema di Gestione per la Parità di Genere Inclusività e Parità di Genere: La nostra organizzazione ha definito politiche e modalità operative specifiche per garantire che nella selezione del personale non via sia alcuna forma di discriminazione inclusa quella di genere orientamento sessuale età etnia o credo religioso. B.T.V. S.p.A. è certificata secondo la norma UNI/PdR 125:2022 Sistema di Gestione per la Parità di Genere. Operiamo nel pieno rispetto della normativa sulla parità di genere e promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo. Nota Importante: |
#Career
Required Skills:
uso pc