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Senior Projektmanager (mwd)
Job Location:
Monthly Salary:
Posted:
12 May 2026 (30+ days ago)
Posted:
Application Deadline:
16 August 2026
Application Deadline:
Vacancies:
1 Vacancy
Vacancies:
Job Summary
Du führst Kunden strategisch bewegst dich sicher auf Management-Level und weißt wie man Klarheit schafft und Menschen mitnimmt. Potenziale erkennst du nicht nur im Projekt sondern auch im Account. Wenn gute Zusammenarbeit und Teamspirit für dich kein Nice-to-havesind bist du hier richtig.
Ein Start ab Herbst 2026 wäre für uns ideal. Schick uns einfach deine Unterlagen mit deiner Gehaltsvorstellung und werde Teil des Teams!
Ein Start ab Herbst 2026 wäre für uns ideal. Schick uns einfach deine Unterlagen mit deiner Gehaltsvorstellung und werde Teil des Teams!
Deine Aufgaben
- Du bist Multi-Projekt-Manager und leitest Einstiegsprojektebis hin zuGroßprojekten mit mehrjähriger Laufzeit.Deine Projektteamssteuerstdu sicher durch alle Phasen der Roadmap.
- Bedürfnisse deiner Kunden erkennst dubaust vertrauensvolle Beziehungen auf und hast dabei auch das Projektcontrolling im Blick.
- Neuerungen in den Produktportfolios interessieren dich du verfolgst z. B. neue Features beiSailpointOmadaSaviyntOneIdentityund in der IT-Security-Branche allgemein.
- Gemeinsam mit unserem Vertrieb planst und leitest du Workshops erarbeitest die Anforderungen unserer Kunden und entwickelst mit ihnen eine Vision für ihr IAM-Projekt.
- Du gestaltest den Bereich aktiv mitund setzt einen konstant hohen Qualitätsanspruch.
- Auf dem Weg zum Projektabschluss hast du auch mögliche Chancen für Folgeaufträge im Blick und nutzt Gelegenheiten dazu ins Gespräch zu kommen.
Dein Profil
- In der IT-Dienstleistung hast du bereits viele Jahre Berufserfahrung alsProjektmanager:inoder Consultant gesammelt. Deine Projektmitglieder wissen dass sie bei dir eine fähige zuverlässige Ansprechperson haben.
- Im Identity& Access Management hast du bereits Erfahrung gesammeltund auchIT-Security-Konzepte sind dir bekannt.
- Beim Kunden vor Ort oder auch in der digitalen Zusammenarbeit moderierstdusouverän und findest pragmatische Lösungen. Du fühlst dich auch mit Kontakten und Stakeholdern auf Managementebene wohl und schaffst es nachhaltige Verbindungen aufzubauen.
- Du hast ein gutes Gespür für Marktentwicklungen und bringst Ideen ein.Du bist geübt darin bei der Umsetzung von Optimierungenmitzuwirken und dein Wissen zu teilen.
- Auf Deutsch und Englisch kommunizierst du verhandlungssicher in Gesprächen aber auch schriftlich.
Das erwartet dich
- Eine lebendige Unternehmenskultur mit viel Spaß
- Hybrides Arbeiten: Remote und in Präsenz
- Regelmäßige Personalentwicklungsgespräche: Wöchentliche 1:1s regelmäßige Peer-Feedbacks während der Probezeit halbjährliche Feedbackgespräche
- Möglichkeit zurWorkation
- Viele attraktive Benefits
- Für mehr Infos schaue gerne auf unsere Seite Kultur und Karriere
Dein Onboarding
- Onboarding mit individueller Begleitung und intensiver Einarbeitung durch eine:n Mentor:in im Team.
- Company Onboarding: Wir geben dir das nötige Rüstzeug in verschiedenen Workshops und Trainings mit.
Bei Rückfragen stehen wir dir gerne zur Verfügung!
Team Recruiting
Über uns
Du willst deine Arbeit aktiv mitgestalten deinen pelzigen Vierbeiner mit ins Büro bringen und legst Wert auf Teamgeist Dann dürfte es dir bei uns ziemlich gut gefallen! Wir stellen dich als Mensch in den Mittelpunkt und unterstützen uns gegenseitig im Office und darüber hinaus weil uns ein freundschaftlicher Umgang sehr wichtig ist.
Flache Hierarchien Arbeitszeit auf Vertrauensbasis und transparenter Austausch sind bei uns Ehrensache und keine leeren Buzzwords. Ganz gleich ob im Job oder auch privat - wir lachen viel miteinander und begeistern und gegenseitig immer wieder für neue Ideen.
Wir fördern gezielt Diversität im Team um unsere Stärken bestmöglich zu vernetzen und freuen uns darauf dich kennenzulernen und gemeinsam herauszufinden ob wir zueinander passen!
Flache Hierarchien Arbeitszeit auf Vertrauensbasis und transparenter Austausch sind bei uns Ehrensache und keine leeren Buzzwords. Ganz gleich ob im Job oder auch privat - wir lachen viel miteinander und begeistern und gegenseitig immer wieder für neue Ideen.
Wir fördern gezielt Diversität im Team um unsere Stärken bestmöglich zu vernetzen und freuen uns darauf dich kennenzulernen und gemeinsam herauszufinden ob wir zueinander passen!
Required Experience:
Manager
About Company
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