Project Manager- Services Financiers Brest

Au cœur de la transformation des secteurs bancaires et financiers notre division Services Financiers accompagne les grands acteurs du marché sur des enjeux stratégiques : digitalisation des parcours automatisation des processus exploitation de la data (Big Data IA) migration et modernisation vers le Cloud

Nous intervenons sur des domaines clés : Crédits Risques & Conformité Moyens de paiement au service de projets à forte valeur métier.

Votre futur environnement :

Dans le cadre de notre développement vous rejoignez notre agence de Brest au sein dune équipe à taille humaine intervenant sur des projets structurants pour nos clients grands comptes.

Vous évoluerez dans des environnements riches et variés (Build & Run) avec une forte proximité client et une réelle autonomie.

Votre rôle Chef de projet 360 :

En tant que Chef(fe) de Projet vous êtes au cœur du dispositif avec une vision globale et transverse :

Pilotage de projets

• Prendre en charge plusieurs projets au forfait de bout en bout
• Garantir les engagements contractuels (qualité coûts délais)
• Assurer le pilotage des risques et sécuriser les livraisons

Relation client & développement

• Être linterlocuteur(trice) privilégié(e) du client
• Participer aux comités de pilotage et opérationnels
• Identifier de nouvelles opportunités et contribuer au développement business
• Intervenir en avant-vente

Management & accompagnement

• Encadrer et faire grandir vos équipes
• Participer activement à leur développement technique fonctionnel et humain
• Contribuer aux recrutements et au suivi des talents

Pilotage financier & organisation

• Gérer les budgets chiffrages et avenants
• Assurer le suivi administratif et financier de votre périmètre
• Produire un reporting structuré auprès des parties prenantes

Vie dagence

• Être acteur(trice) de la dynamique interne
• Participer aux instances de pilotage et à la vie collective

Pourquoi rejoindre ce poste

- Projets stratégiques dans le secteur bancaire
- Rôle complet mêlant pilotage management et relation client
- Forte autonomie et proximité avec la direction
- Environnement propice à la prise dinitiative et au développement de carrière
- Opportunités concrètes dévolution (lead projets management élargi avant-vente)

Votre évolution :

Chez nous les parcours sont évolutifs et accélérés :

• Pilotage de projets plus complexes ou multi-domaines
• Évolution vers des rôles de Directeur de projet
• Implication accrue dans la stratégie commerciale ou le pilotage dentité

Qualifications :

Votre profil :

Vous êtes sensible au management déquipes et vous avez envie de fédérer des équipes tout en leur donnant une vision claire et précise des objectifs à atteindre.
Vous êtes force de proposition et vous êtes doté(e) dun bon relationnel pour vous permettra de construire une relation de confiance et pérenne avec vos clients.

Vous êtes pragmatique et savez proposer des solutions de travail adaptées flexibles et innovantes à vos clients tout en étant un acteur du changement.

Vous êtes diplômé(e) et issu(e) dune formation de niveau Bac5 réalisée au sein dune école dIngénieurs ou dune formation équivalente vous possédez une solide expérience en gestion de projets (au moins 5 ans) et vous avez des expériences significatives dans le pilotage de projets avec engagement de résultat.

Une connaissance du secteur financier est un plus. 

Notre process de recrutement est simple: un premier échange avec léquipe recrutement un second plutôt technique et un dernier avec la direction de lagence.

Informations supplémentaires :

• Un accord télétravail pour télétravailler jusquà 2 jours par semaine selon vos missions. 
• Un package avantages intéressant : une mutuelle un CSE des titres restaurants un accord dintéressement des primes vacances et cooptation.
• Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers autant de passerelles à imaginer ensemble.
• Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec Sopra Steria Academy.
• La possibilité de sengager auprès dune association grâce à notre plateforme dengagement citoyen.
• Lopportunité de rejoindre le collectif TechMe UP (formations conférences veille et bien plus encore)

Employeur inclusif et engagé notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. Cest pourquoi attachés à la mixité et à la diversité nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

Work :

No

Employment Type :

Full-time