Ingénieur Conception FHX (Design Engineer)

Ingénieur Conception F/H/X

Design Engineer F/H/X

(CDI)

Nemera recrute un.e Design Engineer F/H/X pour rejoindre son Centre dInnovation basé à Lyon 7e.

Design Engineer contribue à la réalisation de phases de vie série en lien avec les usines dans la gestion dune activité technique ou liée à la conception. Il elle sera également amené.e à travailler sur des projets de développement. Il elle gère la documentation du projet selon le processus New Product Innovation (NPI) pour les phases de conception.

Le poste reporte directement au Design Manager.

Missions (liste non exhaustive) :

Activités de conception:

• Contribuer à définir et créer des produits ou concepts innovants basés sur des principes dingénierie
• Conception détaillée des composants et des produits y compris lanalyse de tolérance des systèmes
• Application dapproches de tests appropriés pour réduire les risques dans une conception
• Investigations et études de robustesse sur certaines fonctions du produit
• Contribuer à lactivité Design for Manufacturing (DfM)
• Analyser les défaillances potentielles du produit et définir les plans dactions de résolution de ces défaillances
• Soutenir activement la qualification de conception y compris le développement de tests
• Interaction technique avec des fournisseurs
• Rédaction de rapports techniques et production de documentation de conception de haute qualité dans le respect du process de change control
• Interaction technique avec les usines : projet qualité injection assemblage et métrologie

Participation au projet:

• Travailler avec des équipes multidisciplinaires pour créer des solutions nouvelles et innovantes
• Participer aux revues de projets
• Participer à des activités de projet partagées telles que des analyses de risque
• Contribuer au transfert du projet à dautres étapes en soutenant le transfert des conceptions vers la fabrication les opérations et les fournisseurs.

Participer aux revues et groupes de travail damélioration continue avec les usines en France et à linternational.

Qualifications :

Profil recherché :

Vous êtes diplôme(e) en génie mécanique en génie de conception ou en génie de conception de produits. 

Vous avez une formation technique dans la conception et le développement de produits (le dispositif pharmaceutique serait idéal) et une expérience solide (8 à 10 ans) dans la conception détaillée et le développement de produits. Vous maîtrisez la conception le développement de produits de grande série et de linjection plastique. Vous aimez comprendre comment fonctionnent les produits et les systèmes mécaniques. Vous savez structurer une démarche expérimentale de manière rigoureuse. Vous appréciez le travail en équipe et les échanges avec différents métiers.

Vous avez une expérience confirmée des logiciels de CAO (idéalement SolidWorks ou Creo) et / ou outils FEA (structure fluide moldflow).

et autonome vous êtes reconnu(e) pour vos capacités danalyse. Votre relationnel et vos qualités de communication vous permettent dinteragir avec des interlocuteurs variés sur site ou à distance.

Vous parlez couramment langlais et le français.

Si vous êtes :

- A la recherche dune entreprise en croissance qui vous offrira la possibilité de vous développer

- Attaché.e au travail en équipe et aux environnements bienveillants

- Fier.e de participer à la fabrication de produits qui améliorent la vie des patients

- Et que vous vous efforcez de donner le meilleur de vous-même pour respecter vos engagements

Alors vous vous épanouirez chez Nemera !

Nous offrons la possibilité de télétravailler jusquà deux jours par semaine (à lissue de la période dessai)

Chez Nemera nous nous engageons à favoriser un environnement de travail qui valorise et célèbre la différence qui est juste et équitable et qui est enrichi par louverture la curiosité et la responsabilité. Tout le monde chez Nemera a un rôle à jouer et la diversité et linclusion sont de la responsabilité de chacun. Parce que quand tout le monde est inclus Nemera gagne !

Cest pourquoi Nemera est un employeur garantissant légalité des chances et conformément à notre politique de diversité nous examinons toutes les candidatures qualifiées y compris celles des personnes en situation de handicap.

Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature. Nous offrons des opportunités demploi variées au sein dun groupe international. Ainsi si vous souhaitez en savoir plus sur Nemera nhésitez pas à consulter notre site

Vous connaissez quelquun qui travaille chez Nemera Nous avons un programme de cooptation alors assurez-vous quil/elle vous coopte avant de postuler !

Informations supplémentaires :

Notre Processus de Recrutement

Nous croyons en un processus de recrutement transparent et simple pour assurer la meilleure expérience candidat possible.

Voici ce à quoi vous pouvez vous attendre :

• Examen du CV : Après avoir reçu votre CV notre équipe de Talent Acquisition lexaminera pour évaluer vos qualifications pour le poste.
• Pré-sélection initiale : Si votre profil correspond à nos besoins vous serez invité à un premier entretien de présélection avec un membre de notre équipe de Talent Acquisition.
• Entretien avec Manager du poste : Après la présélection vous aurez un entretien avec le Manager du poste pour discuter plus en détail de votre expérience de vos compétences et de votre adéquation pour le poste.
• Entretien avec le N2 : Suite à lentretien avec le Manager vous rencontrerez le N2 pour une évaluation plus approfondie.
• Entretien avec le Responsable RH : La dernière étape implique un entretien avec notre Responsable RH pour discuter de la culture de lentreprise des avantages et dautres sujets liés aux RH.
• Offre : Si tout se passe bien vous recevrez une offre pour rejoindre notre équipe !

Chez Nemera nous valorisons la diversité et linclusion et nous nous engageons à créer un environnement de travail où tous les employés sont traités avec dignité et respect.
Nous sommes fiers dêtre un employeur offrant légalité des chances et nous encourageons les candidatures de toutes les origines genres orientations sexuelles âges et capacités.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time