Chef de projet IT HF

En tant que Chef de projet IT votre mission sera de livrer les projets informatiques et/ou digitaux au portefeuille de DDVC depuis la phase de cadrage jusquà la mise en production et latteinte des objectifs métier. 

Enjeux :

• Bonne compréhension dun écosystème IT : SI dentreprise applications métiers Data infrastructures / cloud (selon périmètre). 
• Capacité à dialoguer avec : Business analyst architectes sécurité métiers... 
• Sensibilité aux enjeux : cybersécurité performance scalabilité maintenabilité. 

Vos activités seront les suivantes :

• Garantir lalivraison dans les coûts délais et niveaux de qualité attendus  
• Garantir lalignementde la solution avec les besoins métiers  
• Garantir lerespect des standards IT sécurité et architecture 
• Définir laméthodologie projetla plus adaptée (cycle en V Agile hybride) et garantir son lapplication  
• Gérer les attentes et la communication projet. 
• Préparer et animer lescomités de pilotage. 
• Piloter les risques escalader les alertes construire des plans de mitigation et piloter les plans daction associés 
• Accompagner lechangement(communication formation adoption). 
• Vous coordonnez et pilotez lensemble des acteurs du projet :les métiers (BPO PO Key user) les équipes IT et les partenaires externes. 

Qualifications :

Formation et expérience : 

Expérience significative en gestion de projets IT / Digital.
Formation supérieure (Bac4/5) en informatique ingénierie ou équivalent.

Compétences : 

Pilotage global de projets IT/digital : capacité à conduire un projet de bout en bout (cadrage delivery mise en production) en garantissant coûts délais qualité et valeur métier tout en appliquant la méthodologie adaptée (Agile cycle en V hybride) et en pilotant les risques
Cadrage des besoins métiers & traduction IT : aptitude à recueillir challenger et formaliser les besoins métiers (user needs backlog) et à les traduire en solutions IT alignées avec lécosystème (data cloud sécurité).
Leadership transversal & coordination dacteurs : capacité à fédérer sans lien hiérarchique et à coordonner efficacement les parties prenantes (métiers IT partenaires) en créant adhésion confiance et engagement.
Communication & influence : excellente capacité à communiquer vulgariser et embarquer (équipes métiers sponsors) à animer des rituels projet et à gérer les attentes et le changement.
Culture IT & orientation performance : solide culture IT/digital (architecture data sécurité outils projet) permettant de prendre des décisions pertinentes avec une forte orientation résultats priorisation et amélioration continue.

Anglais courant.

Informations supplémentaires :

Localisation :Cluses ou double rattachement Cluses/Annecy
Télétravail : 2 jours par semaine en moyenne (90 jours par an) une fois la période dintégration terminée. 
Avantages: intéressement et participation CSE Service Conciergerie Cours de sports collectifs tickets restaurant Compte Epargne Temps 3 jours daction avec la Fondation dentreprise... 

La protection des données personnelles de nos candidats est un engagement du Groupe SOMFY. Nous demandons donc à tout candidat de nous soumettre sa candidature exclusivement via notre système sécurisé et non par e-mail ou par courrier postal. 

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time