Conseiller en architecture d'affaires Assurance de dommages

Nous sommes à la recherche dun(e) conseiller(ère) en architecture daffaires senior spécialisé(e) en assurance de dommages afin de soutenir les initiatives de transformation organisationnelle et technologique. La personne retenue jouera un rôle clé dans la définition des capacités daffaires loptimisation des processus et lalignement des besoins stratégiques avec les objectifs daffaires.

Elle travaillera en étroite collaboration avec les unités daffaires les équipes de transformation les architectes de solutions les architectes de données et les équipes de livraison afin de définir une vision cohérente des processus des parcours clients et des capacités daffaires dans un secteur fortement réglemen

Responsabilités principales
Définir capacités processus et parcours cibles
Aligner vision daffaires conformité expérience client et valeur
Animer ateliers avec parties prenantes et lignes daffaires
Modéliser processus règles irritants et opportunités
Contribuer à la priorisation des initiatives
Collaborer avec architecture solution données et livraison
Soutenir la gouvernance de transformation et la gestion du changement

Qualités requises
Minimum de 10 ans dexpérience en analyse daffaires amélioration de processus ou transformation organisationnelle.
Minimum de 5 ans dexpérience en architecture daffaires.
Minimum de 5 ans dexpérience dans lun des secteurs suivants : assurance banque gestion de patrimoine ou marchés financiers.
Solide connaissance des processus et des opérations en assurance de dommages.
Capacité à évoluer dans un environnement complexe matriciel réglementé et Agile/SAFe.
Excellentes aptitudes en communication et en animation auprès dintervenants de tous les niveaux y compris les cadres supérieurs.
Leadership dinfluence autonomie et capacité à mobiliser les parties prenantes.
Esprit analytique rigueur et excellent jugement professionnel.
Forte orientation vers les résultats et la création de valeur daffaires.

Secteurs dexpérience recherchés:
Assurance de dommages
Assurance de personnes
Banque
Gestion de patrimoine
Marchés financiers

Environnement et outils
BPMN
Cartographie des capacités daffaires
Modélisation des processus
Cartographie des parcours clients
Jira
Confluence
Outils de modélisation dentreprise et darchitecture daffaires

Certifications privilégiées
TOGAF
CBAP
BPMN
SAFe
Lean Six Sigma

CGI offre une estimation raisonnable de la fourchette salariale pour ce poste. Le calcul de cette fourchette dépend de divers facteurs notamment le niveau de compétence le marché géographique lexpérience la formation ainsi que les licences et certifications professionnelles. Les décisions en matière de rémunération dépendent des particularités de chaque cas. Une estimation raisonnable de cette fourchette salariale se situe entre 80000$ et 135000$. Ce poste est vacant.

#LI-AC16

Use of the term architect in this job posting refers to the technical sense related to Information Technology (IT) and does not imply that the individual practices architecture or possesses the requisite license as prescribed by the applicable provincial or territorial architect regulator. We are seeking individuals with expertise in IT architect-related functions but licensure from an architect regulator is not a prerequisite for this position. Architecture is a regulated profession in Canada which is restricted in terms of use of titles and designation.

• Banking
• Business Architecture
• Business Process Modelling
• Business transformation
• Compliance
• French
• TOGAF

Ensemble en tant que propriétaires mettons notre savoir-faire à lœuvre.

La vie chez CGI est ancrée dans lactionnariat le travail déquipe le respect et un sentiment dappartenance. Chez nous vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que

Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. Cest pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à lorientation et à la stratégie de notre entreprise.

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Chez CGI nous valorisons la richesse que la diversité apporte et nous nous engageons à favoriser un environnement de travail où chacun sépanouit. Nous collaborons avec nos clients pour bâtir des communautés plus inclusives et permettre à tous les associés de CGI de réussir. En tant quemployeur prônant légalité des chances il est important pour nous que vous puissiez donner le meilleur de vous-même durant le processus de recrutement. Si vous avez besoin dun accommodement particulier veuillez en informer votre recruteur.

Ce même engagement envers léquité sétend à notre utilisation des technologies. Afin de soutenir notre équipe de recrutement des outils dIA peuvent être utilisés pour aider à lévaluation des candidatures sans jamais remplacer le jugement humain. Toutes les décisions dembauche demeurent entièrement entre les mains de nos professionnels du recrutement.

Pour en savoir plus sur laccessibilité chez CGI contactez-nous par courriel. Veuillez noter que ce courriel est strictement réservé aux demandes daccessibilité et ne peut être utilisé pour vérifier létat dune candidature.

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